Coalición para latinoamérica de Acción Climática CLAAC
2023 - 2025
La Coalición Latinoamericana de Acción Climática (CLAAC) es una coalición latinoamericana de organizaciones de la sociedad civil que impulsa una acción climática justa y transformadora en la región. Integra equipos interdisciplinarios con experiencia en educación, incidencia política, litigio estratégico, comunicación, empoderamiento comunitario, además del desarrollo de proyectos de mitigación y adaptación al cambio climático.
Colabora con juventudes, comunidades, academia y actores del sector público-privado para fortalecer capacidades, co-crear iniciativas y orientar la toma de decisiones hacia un desarrollo sostenible, equitativo y alineado con el límite de 1.5 °C definido por la ciencia climática.
Misión
Visión
Fortalecer la justicia climática en América Latina mediante
la articulación de esfuerzos entre organizaciones
lideradas por jóvenes, activistas y comunidades vulnerables; promover la incidencia política centrada
en las comunidades; y replicar soluciones locales a través
de acciones colaborativas y coordinadas.
Consolidar una región líder en acción climática,
donde las juventudes y la sociedad civil
incidan y co-construyan decisiones públicas desde
una mirada intergeneracional e interseccional,
impulsando una transición ecológica justa hacia un futuro resiliente, inclusivo y compatible con los límites del planeta.
Características institucionales
CLAAC se caracteriza por ser una coalición regional que promueve la diversidad, la colaboración y el intercambio de conocimientos entre organizaciones comprometidas con la acción climática en América Latina. En ese sentido, la coalición procurará:
Diversidad cultural y geográfica:
Promover la participación de organizaciones provenientes de distintos países y contextos de la región, garantizando una perspectiva latinoamericana amplia y el reconocimiento de las diversas realidades climáticas y socioambientales.
Diversidad de género:
Debe garantizar la representación de diversos colectivos de género, velando por la paridad en la representación en los espacios de decisión y acción de la coalición.
Diversidad generacional:
Incluir miembros de diferentes generaciones, desde jóvenes activistas hasta líderes con experiencia, para garantizar una amplia gama de ideas, la construcción de soluciones intergeneracionales y enfoques que aborden las necesidades presentes y futuras relacionadas con el cambio climático y el medio ambiente.
Diversidad de conocimientos y habilidades:
Articular organizaciones y equipos que aporten una variedad de habilidades y conocimientos, con experiencia en ámbitos como la ciencia climática, la política ambiental, la gestión de proyectos, la comunicación estratégica, la tecnología, y el financiamiento climático, entre otras habilidades afines.
Experiencia y trayectoria temática:
Promover la participación de organizaciones con experiencia en mitigación y adaptación al cambio climático, justicia climática, sostenibilidad, equidad y otras áreas vinculadas con la acción climática y socioambiental.
Inclusividad y respeto:
Deben ser capaz de trabajar de manera inclusiva, respetando las opiniones y perspectivas de todos los miembros y promoviendo un ambiente de colaboración y respeto mutuo
Organizaciones que trabajan con nosotros:
